社員の精神的・文化的生活を豊かにし、社員の団結力と求心力を高めるため、同社は9日に「チームを溶かす情熱、チームキャスティングの夢」をテーマにした拡大活動を組織した。th当社社員150名全員が活動に参加しました。
場所は民俗的な特色を持つ七村の活動拠点にあります。従業員は会社を出発し、整然と目的地に到着します。専門能力開発コーチの指導のもと、知恵と力を競い合います。この活動は主に「軍事訓練、アイスブレイクウォームアップ、ライフリフト、チャレンジ150、卒業の壁」に焦点を当てています。従業員は 6 つのグループに分かれています。
基本的な軍事姿勢の訓練とウォーミングアップの後、最初の「困難」であるライフリフトが始まりました。グループの各メンバーは、片手でグループ リーダーを空中に持ち上げ、40 分間保持する必要があります。持久力とタフネスへの挑戦だ。 40分はとても早いはずですが、ここでの40分はとても長いです。メンバーたちは汗をかき、手足は痛かったが、誰も諦めようとはしなかった。彼らは団結して最後まで粘り続けた。
2 番目のアクティビティは、グループ協力にとって最も難しいプロジェクトです。コーチからいくつかの課題が与えられ、6チームが対戦する。プロジェクトを最短の時間で完了したチーム リーダーが勝ちとなります。それどころか、チームリーダーは各テストの後に罰を受けることになります。当初、各グループのメンバーは問題が発生すると慌てて責任を回避していました。しかし、残酷な罰に直面しても、彼らはブレインストーミングを開始し、勇敢に困難に立ち向かい始めました。最終的に、彼らは記録を破り、予定より早くチャレンジを完了しました。
最後のアクティビティは、最も「魂を揺さぶる」プロジェクトです。全員が補助具なしで高さ 4.2 メートルの壁を規定時間内に越えなければなりません。これは不可能な仕事のように思えます。全員で力を合わせて挑戦し、最終的には18分39秒で完走することができ、チームの強さを感じました。私たちが団結する限り、終わりのない挑戦はありません。
拡大活動は、私たちに自信、勇気、友情をもたらすだけでなく、責任と感謝の気持ちを理解し、チームの結束力を高めます。最後に、この熱意と精神を今後の生活や仕事に取り入れ、会社の将来の発展に貢献していきたいと全員で表明しました。